恒大足球队招聘公告恒大足球队招聘
本文目录导读:
恒大足球队作为中国足坛的一支顶级职业球队,一直以来都秉承着“追求卓越,永不言弃”的精神,为中国足球的发展做出了巨大贡献,为了进一步扩大球队的影响力,提升球队的整体实力,恒大足球队现面向社会各界诚聘优秀人才,加入我们的大家庭,共同书写辉煌的篇章。
招聘背景
恒大足球队成立于2012年,隶属于恒大集团,是一家集训练、比赛、转会代理、转会服务于一体的综合性足球俱乐部,恒大足球队在短短几年时间里,就取得了令人瞩目的成绩,先后获得中超联赛冠军、亚冠冠军等多项荣誉,作为中国足坛的领军人物,恒大足球队始终以高质量的比赛和卓越的团队精神赢得了国内外球迷和业内人士的高度认可。
恒大足球队招聘旨在进一步加强球队的人才储备,为球队的发展注入新的活力,我们热忱欢迎热爱足球、具备专业足球背景的优秀人才加入我们,共同推动中国足球的繁荣发展。
招聘岗位
为了满足球队发展的需要,恒大足球队现面向社会各界诚聘以下岗位:
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教练组成员
- 职责:负责球队的日常训练、比赛安排、战术制定等工作,带领球队取得优异成绩。
- 要求:具备扎实的足球理论基础和丰富的比赛经验,熟悉现代足球战术体系,能够带领球队在高水平比赛中取得佳绩。
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转会代理
- 职责:负责球队转会市场的运作,包括转会信息的收集、谈判、合同管理等工作。
- 要求:具备敏锐的转会市场洞察力,熟悉中国足球转会政策,能够为球队带来优质的转会资源。
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青训教练
- 职责:负责球队青训体系的建设,包括青训球员的培养、训练计划的制定等工作。
- 要求:具备扎实的足球教学能力,熟悉现代足球青训理念,能够培养出一批具有潜力的年轻球员。
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市场与推广
- 职责:负责球队的市场推广工作,包括媒体采访、票务销售、赞助商合作等内容。
- 要求:具备良好的沟通能力和市场敏感度,能够通过创意的推广活动提升球队的影响力。
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后勤保障
- 职责:负责球队日常的后勤保障工作,包括物资采购、场地维护、医疗保障等内容。
- 要求:具备较强的组织协调能力和执行力,能够确保球队的正常运营。
招聘要求
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年龄要求
根据岗位不同,年龄要求有所差异,一般而言,教练组成员、转会代理、市场与推广岗位要求年龄在25-35岁之间,青训教练和后勤保障岗位要求年龄在20-28岁之间。 -
教育背景
招聘对象需具备足球相关专业的大专及以上学历,或具有相关工作经验。 -
技能要求
- 足球技能:具备扎实的足球基础和比赛经验,能够胜任足球教练或相关岗位的工作。
- 语言能力:能够熟练使用中文进行日常沟通和工作,具备一定的英文听说读写能力者优先。
- 计算机能力:具备熟练使用办公软件的能力,能够处理日常事务。
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其他要求
- 具有团队合作精神,能够与同事和上级保持良好的沟通与合作。
- 具备高度的责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力。
- 具有良好的职业操守,遵守球队的规章制度和相关法律法规。
招聘流程
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报名时间
每年赛季开始前,恒大足球队会发布招聘公告,报名时间通常为一个月左右。 -
报名方式
报名者需通过恒大足球队官方网站或指定渠道提交个人简历、相关证书、工作经验证明等材料。 -
初选筛选
恒大足球队会对报名者进行初选筛选,包括简历审核、电话面试等环节。 -
面试安排
通过初选的候选人将安排面试,具体形式包括笔试、面试、试训等。 -
签约录用
经过严格筛选和考察后,确定合格候选人,双方签订正式劳动合同。
福利待遇
恒大足球队始终秉承“人尽其才,才尽其用”的理念,为每一位加入球队的成员提供优越的福利待遇:
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薪资待遇
根据岗位和经验不同,薪资范围从3000元/月到50000元/月不等,具有竞争力的薪资体系。 -
转会费
对于转会代理岗位,球队提供丰厚的转会费,具体面议。 -
培训机会
球队为每一位成员提供系统的专业培训,包括足球技能、管理知识、法律知识等内容。 -
职业发展
球队注重成员的职业发展,提供晋升通道,帮助成员快速成长。 -
团队氛围
球队氛围积极向上,团队成员之间相互支持,共同追求卓越。
面试准备
有意加入恒大足球队的朋友们,面试前可以做好以下准备工作:
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了解球队
通过球队官方网站、社交媒体等渠道,详细了解球队的文化和运营模式。 -
准备资料
准备个人简历、相关证书、工作经验证明等材料。 -
模拟面试
通过模拟面试,了解自己的表现,发现不足之处。 -
穿着要求
面试时请穿着得体,体现个人职业素养。
加入我们,成就未来
恒大足球队是一个充满活力和机遇的平台,我们热忱欢迎每一位热爱足球、追求卓越的优秀人才加入,相信在恒大足球队这个大家庭中,你将会收获一份事业的起点,一段难忘的足球旅程。
有意者请通过恒大足球队官方网站或指定渠道提交报名材料,期待您的加入!
恒大足球队
2023年X月X日
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